WEITERE THEMEN IM ANGEBOT

ANGST KANN LEBEN RETTEN ODER ES ZUR HÖLLE MACHEN!

Angst kann Leben retten - indem wir ohne Vorwürfe verstehen, warum unser Gehirn das „zur Hölle machen“ initiiert. Keine Psychotherapie. Sondern durch gesichertes neurobiologisches Wissen. In wenigen Schritten verlässlich und zukunftssicher Ordnung machen. Wir sind darin Experten und wissen, wie das zusammen mit Ihnen geht!

BURNOUT - NICHT MIT UNS!

Burnout beschreibt einen Zustand tiefer und emotionaler, körperlicher und geistiger Erschöpfung und kann sich zu massiven körperlichen Leiden auswachsen. Wir bieten umfassende Burnout-Unterstützung. Die Begleitung ist intensiv und durchdringend, so dass Burnoutempfinden und stressbezogenes Verhalten noch besser und tiefer in die Beruhigung kommen. Nur einige Schritte genügen und den "Lebenskompass" neu justieren! Wir sind darin Experten und wissen, wie das zusammen mit Ihnen geht! 

Weitere Informationen unter ->  http://www.burn-out-berlin.de  

DIVERSITY MATTERS!

In der Geschäftswelt wird Diversität zunehmend als wichtiger Erfolgsfaktor anerkannt, und Unternehmen, die sich zu vielfältigen Teams verpflichten, sind erfolgreicher. 

Der Kampf um Talente und helle Köpfe ist derweil in vollem Gange. Doch viele Jobs bleiben unbesetzt (aktuell wegen des Fachkräftemangels). Und auch, weil Personalauswahl häufig noch ein Prozess ist, der auf dem Bauchgefühl der Unternehmens- und Personalleitung basiert.

Wie finden Unternehmen die beste Person für eine offene Stelle?

Diversity Matters - Kriterien bestmöglicher Personalauswahl. Unser Transparenz-Modul stellt Vielfalt in den Mittelpunkt: Anhaltspunkte wie Gestaltungskraft und Entwicklungsbedarf sind verständlich und augenblicklich graphisch ablesbar. Mehr Transparenz im Personalwesen. Mehr Erfolg für den Einzelnen. Mehr Qualität für das Unternehmen.

DIE NEUROSYSTEMICS™ REKONSTRUKTION

Die Weiterentwicklung macht den hochwertigen Satir’schen Ansatz zu einem der wertvollsten Instrumente der Pädagogik und der Psychologie. Eingesetzt im Rahmen eines Coachingprozesses - wird sowohl das Werden eines veränderungsbedürftigen Themas, als auch die eingeführte Verbesserung leicht und nachhaltig ermöglicht. Die dreiteilige Struktur der NEUROSYSTEMICS™  Rekonstruktion vervollständigt gleichzeitig: Integration, Realisation und qualitative Überprüfung des erarbeiteten Konzeptes.

SUPERVISION - MEDIATION

SYSTEMICS™ SUPERVISION - von Leistungsstärken zur stärksten Strategie. In den seltensten Fällen analysieren Menschen ihr eigenes Handeln in einer sinnvollen Art und Weise. Als Führungskraft oder privat bedienen wir uns zumeist unserer gewohnten Muster und bemerken erst viel zu spät, dass diese nicht mehr zum Erfolg führen. Das Ergebnis sind Fehlentscheidungen mit oft allzu drastischen Konsequenzen für Einzelne oder das Gesamte.

SYSTEMICS™ MEDIATION - vom Konflikt zur Kooperation. Zwischenmenschliche Beziehungen im Unternehmen und privat sind niemals frei von Konflikten. Missverständnisse, Inkonsequenz oder mangelnde Kommunikation münden allzu leicht in eine Krise, die alle Beteiligten belastet und langfristig für Schaden sorgt.

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